Q1. 您的學歷？（單選題）
Q2. 請問您的性別是？（單選題）
Q3. 您所在的職位是：（單選題）
Q4. 2023年度晉英個人年度會員標準為（單選題）
A、累計11個月達標2400+2件
B、累計10個月達標2400+2件
C、累計9個月達標2400+2件
D、累計8個月達標2400+2件
Q5. 2023年CG的刻度更新，12G等于多少FYC？（單選題）
A、218400元FYC
B、198500元FYC
C、208400元FYC
D、218000元FYC
Q6. 2022年晉英個人年度會員需要達標幾個月2400C+2件（單選題）
A、12個月
B、11個月
C、10個月
D、9個月
Q7. 藍鯨持續(xù)會員U224，可兌換幾天樂養(yǎng)權(quán)益（單選題）
A、2天
B、3天
C、5天
D、7天
Q8. 長相伴（盛世版）保險等待期為（單選題）
A、30天
B、90天
C、180天
D、無等待期
Q9. 長相伴（盛世版）有效保額終身（）/年遞增（單選題）
A、2.5%
B、3%
C、3.5%
D、5%
Q10. 長相伴（盛世版）選擇5年交，年交2萬及以上，傭金為（單選題）
A、15%+8%
B、15%+3%
C、15%+1%
D、15%
Q11. 長相伴（盛世版）選擇3年交，年交5萬及以上，傭金為（單選題）
A、10%+8%
B、10%+2%
C、8%+2%
D、8%
Q12. 長相伴（盛世版）選擇5年交，投保年齡最高至（單選題）
A、60歲
B、65歲
C、68歲
D、70歲
Q13. 2023年U值標準是（單選題）
A、750C
B、770C
C、1200C
D、1230C
Q14. 2023年G值標準是（單選題）
A、16542
B、18200
C、18000
D、17500
Q15. 室成長培育獎＝室轄屬簽約3年內(nèi)全體人員當月FYC*（）%*室繼續(xù)率調(diào)整系數(shù)（單選題）
A、10%
B、15%
C、20%
D、30%
Q16. 細胞煥新計劃面注一次對接政策正確的是（單選題）
A、新保5萬元、面注費用13800元
B、新保10萬元、面注費用13800元
C、新保20萬元、面注費用13800元
D、新保30萬元、面注費用13800元
Q17. 以下能計入U人力標準的是？（）（多選題）
A、長險傭金
B、短險傭金
C、產(chǎn)品獎勵傭金
D、自保件傭金
Q18. 2023年榮譽體系優(yōu)化核心為（多選題）
A、CG-CLUB
B、藍鯨協(xié)會
C、群英會
D、CT績優(yōu)組織
Q19. 長相伴（盛世版）的繳費期限有（多選題）
A、躉交
B、3年交
C、5年交
D、10年交
E、20年交
Q20. 長相伴（盛世版）雙優(yōu)惠說法正確是的（多選題）
A、1萬10年繳即可獲得5年細胞存儲資格
B、細胞存儲費用優(yōu)惠1000元，僅4500元
C、細胞特惠政策截止1月31日，全國限制30000個
D、長險老保單期繳均可計入太保家園保費標準
E、太保家園歷史保單50%計入，最高計入110萬元
Q21. 主管”換芯升級“PAD方案內(nèi)容包括：（ ）（多選題）
A、業(yè)務主管在招募期間按照態(tài)U選流程招募1名及以上新人
B、業(yè)務主管本人在達U期間累計達成2次U
C、業(yè)務主管11月招募新人在達U期間達成1次U
D、該方案僅針對未在其他方案獲得PAD的主管
Q22. 準主管專項政策當月須達成“1230U”，且實現(xiàn)“1+1架構(gòu)”，同時退出機制：（ ）（多選題）
A、本人連續(xù)3個月須至少達成2次1230，否則次月起退出準室經(jīng)理培養(yǎng)計劃
B、若培養(yǎng)計劃期間晉升，則自任職當月退出準室經(jīng)理培養(yǎng)計劃
C、入圍的準室經(jīng)理當季度須完成準I培訓、準II培訓，否則下季度起退出準室經(jīng)理培養(yǎng)計劃（12月入圍的準室經(jīng)理，可于2023年1月內(nèi)完成）
D、若晉升后未參加“五岳登峰”室經(jīng)理晉升培訓，按相關(guān)要求緩發(fā)室經(jīng)理管理津貼或降級處理
Q23. 2023太保新增客戶服務權(quán)益包括哪些（多選題）
A、細胞煥新計劃
B、PET/MR
C、百歲居住
D、太保家園
