Q1. 您的家庭背景情況是？（單選題）
Q2. 您最高學(xué)歷是（單選題）
Q3. 您的性別：（單選題）
Q4. 您認(rèn)為在過去的一年里，您參加公司組織的培訓(xùn)課程數(shù)量（單選題）
太多
足夠
還可以
不足
嚴(yán)重不足
Q5. 您認(rèn)為公司提供的哪種培訓(xùn)方式更適合您（多選題）
現(xiàn)場講授
騰訊會議
時(shí)代光華網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺
公司魔學(xué)院學(xué)習(xí)平臺
老員工帶新員工
參與競賽、比拼
部門內(nèi)部組織交流與分享討論
參加外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公開課
Q6. 您認(rèn)為2022年公司組織的培訓(xùn)課程對您的工作和個(gè)人發(fā)展是否有幫助（公司級培訓(xùn)）（單選題）
受益匪淺，工作生活均有啟發(fā)
有很大幫助，可運(yùn)用到工作中
部分適用自己
很少課程適用自己
Q7. 您認(rèn)為部門內(nèi)部組織的關(guān)于通用知識/業(yè)務(wù)知識/技能類的培訓(xùn)分享對自己的提升是否有幫助（部門內(nèi)訓(xùn)）（單選題）
受益匪淺，可精準(zhǔn)填補(bǔ)個(gè)人短板，學(xué)以致用
有很大幫助，實(shí)用性強(qiáng)
有幫助，部分課程適合自己
很少課程適合自己
Q8. 您認(rèn)為過去一年里，公司舉辦的培訓(xùn)在哪些方面有待提升（多選題）
培訓(xùn)現(xiàn)場組織
課程內(nèi)容實(shí)用性
培訓(xùn)形式多樣化
講師授課水平
培訓(xùn)時(shí)間安排
其他
Q9. 您希望的或能接受的培訓(xùn)頻率是怎樣的（單選題）
每周1次
每2周1次
每月1次
每季度1次
其他
Q10. 您認(rèn)為培訓(xùn)課程安排在什么時(shí)間比較合適（單選題）
上班時(shí)間
工作日下班后
周六或周日
停產(chǎn)期間培訓(xùn)
都可以
Q11. 您個(gè)人比較喜歡哪些培訓(xùn)方式（多選題）
現(xiàn)場課程講授
騰訊會議
網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺
開會或座談會
老員工帶新員工
競賽比拼形式
自學(xué)
Q12. 基于目前的工作情況，您認(rèn)為自己2023年最需要開展以下哪種培訓(xùn)（多選題）
自我管理
團(tuán)隊(duì)管理
決策分析
職業(yè)技能與素養(yǎng)
人際關(guān)系及溝通技能
公司規(guī)章制度、企業(yè)文化
工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
質(zhì)量管理
物料管理
設(shè)備管理
產(chǎn)品知識
銷售技巧
生產(chǎn)操作標(biāo)準(zhǔn)與技能
生產(chǎn)常見問題處理
其他
Q13. 您認(rèn)為，您部門的管理人員2023年應(yīng)重點(diǎn)在于哪個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn)（多選題）
團(tuán)隊(duì)建設(shè)/協(xié)作
員工分工授權(quán)
員工輔導(dǎo)與激勵(lì)計(jì)劃
管理決策分析判斷
問題分析與解決
規(guī)劃統(tǒng)籌能力
危機(jī)意識
目標(biāo)管理
壓力管理能力
職業(yè)道德
學(xué)習(xí)提升
其它
Q14. 您是否愿意通過擔(dān)任公司的內(nèi)部培訓(xùn)講師提高表達(dá)與演講能力（單選題）
非常愿意，愿意與他人分享經(jīng)驗(yàn)與心得
愿意嘗試，通過分享提升自己
以后嘗試，目前能力未達(dá)到
不打算嘗試，但是推薦同事分享
Q15. 在公司內(nèi)部你期望聽到誰進(jìn)行授課？分享哪些方面的內(nèi)容？（填空題）
Q16. 您是否愿意通過參加公司培訓(xùn)提高自己缺乏的相關(guān)知識/能力（單選題）
非常愿意參加，并希望多組織
只要有時(shí)間，愿意參加
偶爾去聽聽
沒時(shí)間參加
不會參加
Q17. 您對2022年人才培養(yǎng)項(xiàng)目培訓(xùn)課程滿意嗎？（單選題）
非常滿意
比較滿意
滿意
一般
不滿意，您的建議
Q18. 您對2022年人才培養(yǎng)項(xiàng)目的組織形式滿意嗎？（單選題）
非常滿意
比較滿意
滿意
一般
不滿意，您的建議
Q19. 作為導(dǎo)師，請?jiān)u價(jià)一下您的學(xué)員參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性（單選題）
非常積極主動(dòng)，總是提前完成
比較主動(dòng)，總是能按時(shí)完成
不太主動(dòng)，需要跟催完成
不主動(dòng)，經(jīng)常不能完成
Q20. 您部門領(lǐng)導(dǎo)對您參與人才培養(yǎng)項(xiàng)目支持嗎？（單選題）
非常支持
比較支持
支持
不太支持
完全不支持
Q21. 您認(rèn)為2022年人才培養(yǎng)項(xiàng)目，哪個(gè)維度對您的能力提升幫助最大？（多選題）
培訓(xùn)課程
交流研討
工作歷練
內(nèi)部教練
崗位輪換
案例發(fā)表
Q22. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)自我管理類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些能力有所幫助（多選題）
職業(yè)心態(tài)
自我管理能力
自我認(rèn)知能力
高效執(zhí)行能力
目標(biāo)管理能力
高效溝通能力
解決問題能力
其他
Q23. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些能力有所幫助（多選題）
目標(biāo)管理能力
沖突管理能力
培養(yǎng)下屬能力
決策能力
過程管理能力
情境領(lǐng)導(dǎo)能力
解決問題的能力
其他
Q24. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)公司綜合管理類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些能力有幫助（多選題）
團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理能力
跨部門間協(xié)作能力
高效執(zhí)行決策能力
解決問題能力
戰(zhàn)略思考能力
高效溝通能力
組織創(chuàng)新能力
培養(yǎng)他人能力
識人用人能力
激勵(lì)他人能力
授權(quán)指導(dǎo)能力
個(gè)人影響力
制度構(gòu)建能力
有效預(yù)防問題發(fā)生能力
其他
Q25. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)公司專業(yè)技能類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些專業(yè)知識技能有幫助（多選題）
消防安全知識
工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
質(zhì)量管理
設(shè)備管理
產(chǎn)品知識
銷售技巧
客戶服務(wù)
采購知識
合同合規(guī)性
成本管理方法
生產(chǎn)操作標(biāo)準(zhǔn)與技能
生產(chǎn)常見問題處理
一線主管的管理職能
其他
Q26. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)公司職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些能力有幫助（多選題）
科學(xué)的溝通表達(dá)能力
情緒控制能力
與上級溝通匯報(bào)能力
自身壓力管理能力
個(gè)人情商的行動(dòng)能力
自身責(zé)任感
積極地心態(tài)
其他
Q27. 您認(rèn)為通過學(xué)習(xí)公司個(gè)人發(fā)展類培訓(xùn)課程，對提升您自身的哪些能力有幫助（多選題）
EXCEL操作能力
郵件撰寫規(guī)范能力
法律法規(guī)常識
數(shù)據(jù)分析能力
其他
Q28. 您對于今年人才培養(yǎng)項(xiàng)目的驗(yàn)收方式，認(rèn)可嗎？（單選題）
非常認(rèn)可，是對重點(diǎn)工作的一個(gè)效果驗(yàn)證
比較認(rèn)可，是對重點(diǎn)工作的一個(gè)總結(jié)
認(rèn)可，有助于工作的梳理
一般，可做可不做
不認(rèn)可 ，沒有時(shí)間，您的建議
Q29. 對公司人才培養(yǎng)項(xiàng)目工作，您有哪些建議或想法（填空題）
