Q1. 您所在的職位是：（單選題）
Q2. 請問您的性別是？（單選題）
Q3. 目前的情感狀況？（單選題）
Q4. 在該行業(yè)的工作時間（單選題）
少于3個月
3個月~1年
1年~3年
3年以上
Q5. 您目前的學習狀態(tài)是： ?（單選題）
經(jīng)常主動學習，有計劃地持續(xù)進行
偶爾會主動學習，但沒有計劃性，不能堅持
有學習的念頭或打算，但沒有時間
有工作需要的時候才會針對需要學習
很少有學習的念頭
Q6. 部門內(nèi)部關(guān)于行業(yè)和市場信息、崗位工作技能的培訓、學習、分享是否充分？ ?（單選題）
非常充分
充分
還可以
不夠充分
基本沒有分享
Q7. 除以上提及的業(yè)務(wù)知識外，您還希望學到的課程內(nèi)容有？ ?（多選題）
公司經(jīng)營發(fā)展情況
金融行業(yè)、市場信息
金融政策解讀
公司相關(guān)制度
公文寫作技巧
外務(wù)禮儀相關(guān)知識
個人自我管理技能
辦公軟件使用知識
其它
Q8. 您認為以下哪個因素對于公司培訓工作的開展效果影響最大： ?（多選題）
領(lǐng)導(dǎo)的重視程度
員工的培訓參與意識
培訓時間的安排和時長
培訓講師的授課水平
培訓內(nèi)容的實用性
培訓方式與手段
培訓組織與服務(wù)
培訓效果的跟進
其他
Q9. 您認為自己對于企業(yè)培訓需求的迫切程度如何：（單選題）
非常迫切
比較迫切
有一些培訓需求，不是那么緊迫
無所謂，可有可無
沒有培訓需求
Q10. 您認為，最有效的培訓教學方法是什么?（多選題）
講座形式
網(wǎng)絡(luò)課程形式
1對1指導(dǎo)
工作輪換法
研討法
團建
其他
Q11. 公司在安排培訓時，您傾向于選擇哪種類型的講師： ?（多選題）
實戰(zhàn)派知名企業(yè)專家，有標桿企業(yè)經(jīng)驗
學院派知名教授學者，理論功底深厚
職業(yè)培訓師，豐富的授課技巧和經(jīng)驗
咨詢公司高級顧問，豐富的項目經(jīng)驗
本職位優(yōu)秀員工，對公司業(yè)務(wù)很了解
其他
Q12. 假如，鑒于您在某一領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗，您被推薦擔任某一門課程的內(nèi)部講師，您是否樂意：（單選題）
非常樂意，既可以鍛煉自己，又可以分享知識，何樂而不為
樂意，但是沒有經(jīng)驗，希望公司能提供關(guān)于講授技巧方面的培訓
樂意，但是沒有時間做這個事情
需要考慮一下
不會擔任
